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12333全国统一咨询日活动之职业技能提升热点问题

文章来源:    发布时间:2020-07-15 10:20 浏览量:

1.市民曾女士:哪些情况可以增加培训补贴标准?

根据市人社局、市发改委、市财政局联合发布的《赣州市第一批重点产业职业培训需求指导目录》(赣市人社字〔2020〕56号),对各类人群参加指导目录内的职业培训并取得证书的,补贴标准在就业技能培训补贴标准基础上上浮20%。城乡贫困劳动力和残疾人参加职业培训并取得证书的,职业培训补贴标准在就业技能培训和创业培训补贴标准基础上分别上浮10%和20%。职业培训补贴标准上浮政策不可叠加享受,最高上浮20%。

2.市民胡先生:企业职工如何申请职业技能提升补贴?

答:依法参加失业保险累计缴纳失业保险费36个月(含)的企业职工,自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的,可在证书核发之日起1年内,向参保地失业保险经办机构申请技能补贴,补贴标准初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)分别为1000元、1500元、2000元。同一职业(工种)同一等级只能享受一次技能提升补贴。

3.市民王先生:就业重点群体职业技能培训的补贴标准是什么?

答:补贴标准按照培训合格证1000元/人、专项职业能力证书1000元/人、初级工1200元/人、中级工1500元/人、高级工2000元/人、技师4000元/人、高级技师5000元/人的标准,最高上浮不超过50%。

4.市民刘小姐:职业技能鉴定的方式是什么?

答:职业技能鉴定分为理论知识考试和操作技能考核。理论知识考试一般采用闭卷笔试方式,操作技能考核一般采用现场实际操作方式。国家职业资格二级(技师)、国家职业资格一级(高级技师)还须进行综合评审。

5.市民王先生:我通过人社部门网站了解到,近年来国家大力开展职业技能提升行动,支持企业职工开展各类培训。我想知道企业职工的各类技能培训都是由谁来组织实施的?

答:以工代训和岗前培训都是由企业自行组织实施。企业职工转业转岗培训和技能提升培训则要区分不同情况:具备自主培训条件的企业,按职业(工种)培训规范要求自主开展,不具备自主培训条件的企业,可委托具备条件的职业院校、技工院校及社会培训机构开展转业转岗和技能提升培训。

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